2023广东省考行测平均分估分_广东公务员岗位分数查询

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　　深圳公务员考试网提醒各位考生：笔试最低合格分数线是考生是否进入面试的第一道坎，考生只有达到最低合格分数线才有资格进入面试，如果考生笔试成绩排名第一，但没有达到分数线也会被取消面试资格。

　　2023广东省考笔试合格分数线和面试合格分数是多少?

　　2023年广东公务员合格分数线暂时未公布，咱们先来看看2022广东公务员合格分数线吧

　　经研究，广东省2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分，面试合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为54分。

　　根据《广东省2022年考试录用公务员公告》，笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%       其中：

　　行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×40%+专业科目笔试成绩×20%，

　　公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%，

　　审计机关审计专业类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25%+专业科目笔试成绩×50%)加权计算，按四舍五入保留小数点后2位。

　　2023年广东公务员笔试在2月25日结束，为方便广大考生提前准备省考面试，深圳华图教育特整理汇总历年广东公务员历年合格分数线，希望能帮助到各位考生作为一个参考。

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　　2023广东公务员面试模拟题及参考答案

　　【模拟试题】

　　你的文字功底好，领导多次表扬你，还把同事交上来的文件拿给你修改处理。同事知道后对你有意见，你怎么办?

　　【参考答案】

　　工作中受到领导的认可和器重，我应该再接再厉，积极认真地把工作做得更好。但是，领导将同事交上来的文件拿给我修改处理，这难免会导致同事对我有误解。对此，我会做好与同事的沟通交流，在完成领导交办的工作的同时，注意改进自己的工作方式和方法。

　　首先，我会调整好自己的心态，不因同事的误解而影响正常工作，也不因领导的表扬而沾沾自喜。领导让我修改处理同事交上来的文件，同事对此有意见也是人之常情。我要注意谦虚低调，不能因为受到领导的器重而自视清高、目中无人，而是应该继续在工作中对标先进找差距。

　　其次，我会反思同事对我有意见的原因，主动找到同事沟通，防止因此事影响到单位的团结。如果是因为我的工作态度有问题或能力不足，导致同事质疑我无法做好修改处理文件的工作，或是因为我在与同事沟通时态度有问题，使同事对我产生了误解，那么我会请同事指出我的问题，并表示自己会积极改进。此外，我也会称赞同事交上来的文件内容充实、条理清晰，说明自己只是帮助其进行了润色，而且已经将同事文件质量高的情况报告给了领导，领导也对此提出了肯定。

　　最后，在以后的工作中，我会继续加强学习，不断提高自己的文字工作能力，同时也会注意加强与同事之间的沟通，多请教、多协作、多学习。相信通过我踏实认真地努力工作，以及积极主动的沟通，一定能够把领导交代的工作做好，同时也能够得到同事们的好评。

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（编辑：河源华图）